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《管理者授權(quán)與激勵(lì)》
課程背景： 大多數(shù)管理者都希望自己“位高權(quán)重責(zé)任輕”，主要工作都由下屬處理的妥
蔣裕華 老師
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《有效授權(quán)的藝術(shù)》
課程背景： 作為管理者，您是否經(jīng)常遇到以下困惑： -為什么我們的管理工作
師全潤 老師
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《員工培育與授權(quán)激勵(lì)》
課程背景： 當(dāng)前經(jīng)濟(jì)的不確定性顯著增強(qiáng)，企業(yè)面臨前所未有的機(jī)遇與挑戰(zhàn)，而企業(yè)精
潘臻 老師
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《部屬輔導(dǎo)與授權(quán)激勵(lì)》
【課程背景】 任何管理者都不可能獨(dú)自完成所有任務(wù)，因此也不可能拒絕授權(quán)。只有掌握了恰當(dāng)?shù)?/font>
尹樹剛 老師
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《有效的授權(quán)與激勵(lì)》
【課程背景】 人力資源是現(xiàn)代企業(yè)的戰(zhàn)略性資源，也是企業(yè)發(fā)展的最關(guān)鍵的因素，而激勵(lì)是人力
劉鵬 老師
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