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    《自我驅(qū)動力—長久的成功之道》
    2022-02-03發(fā)布, 次瀏覽
《自我驅(qū)動力—長久的成功之道》
  • 培訓(xùn)時長:2天
  • 授課對象:渴望成功的人士、職業(yè)化人士、績優(yōu)員工和期望具有影響力的人士等
  • 課程報價:15000-20000
  • 網(wǎng)報價格:電詢
  • 咨詢熱線:010-89599041
  • 課程詳情
  • 老師簡介
  • 課程試聽
  • 網(wǎng)上報名

課程關(guān)鍵詞:自我驅(qū)動力培訓(xùn) 自我驅(qū)動力培訓(xùn)課程 自我驅(qū)動力企業(yè)內(nèi)訓(xùn)課程

課程背景:

在中國經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型升級的關(guān)鍵時刻,變才是唯一的不變!正是因為變化中存在不確定性、復(fù)雜性、易變性和模糊性,才有改變的機(jī)會,才有商業(yè)的機(jī)遇。成功給予那些朝著目標(biāo)奮進(jìn),不懈努力的人們。

你是否曾將挫折歸因于外界?

你是否曾絕望無助失去信心?

你是否曾失去方向無所事事?

你是否有過恐懼而惴惴不安?

你是否曾遭遇壓力疲憊不堪?

每個人若要完成最渴望的目標(biāo),戰(zhàn)勝最艱巨的挑戰(zhàn),獲得最偉大的成就,必須先從認(rèn)識自己開始,正確地定位自己;發(fā)掘自我激勵的動機(jī),善用自己的稟賦;打鐵需要自身硬,完善自我管理,影響客戶和他人,擴(kuò)展人脈關(guān)系,從而進(jìn)入到事業(yè)的“心流”狀態(tài)。

課程效益:

      認(rèn)識自我,了解影響人們成功或失敗的原因

      自我激勵,了解影響個人成功的動機(jī)和方法

      獨立成就,掌控在個人領(lǐng)域獲得成功的方法

      進(jìn)入心流,提高自己情商,情緒也是生產(chǎn)力

課程結(jié)構(gòu)

本課程基于管理學(xué)、心理學(xué)和成功學(xué)的原理,圍繞對目標(biāo)的達(dá)成、對成功的追求,從自我認(rèn)知、自我驅(qū)動、賦能迭代和達(dá)到巔峰狀態(tài)四個模塊拓展研討。

課程時間:2天,6小時/

課程對象:渴望成功的人士、職業(yè)化人士、績優(yōu)員工和期望具有影響力的人士等

課程形式:采用動態(tài)教學(xué)法,現(xiàn)場講授、案例討論、影片學(xué)習(xí)、學(xué)員演講、課堂模擬、體驗活動等


課程大綱


第一單元  提升自我認(rèn)知

一、人們?nèi)绾慰创晒褪。?span>

1.    歸因理論

2.    能力還是難易?

3.    努力還是運氣?

4.    我們能控制什么?

二、你對自己了解嗎?

1.    蘇格拉底 認(rèn)識你自己

2.    .哈里溝通之窗

鏡子練習(xí)

3.    正確地定位自己

4.    自我改進(jìn)計劃

第二單元 自我驅(qū)動發(fā)展

一、人們?yōu)槭裁垂ぷ鳎?span>

1. 麥克萊蘭定律

人物故事 蘭斯.阿姆斯特朗的成功

2. 自帶馬達(dá)的成就感

人物故事 電商大王馬云

3. 將成就動機(jī)轉(zhuǎn)化為成果

1)設(shè)定目標(biāo),提升方向

影片學(xué)習(xí):什么是驚喜?

個人練習(xí):撰寫自己的目標(biāo)

2)制定計劃,落實行動

工具:行動計劃

3)尋求反饋,不斷進(jìn)步

4. 不可遏制的使命感

人物故事 格力女王董明珠

1)黃金圈理論

影片學(xué)習(xí)

2)向客戶銷售的是價值

角色扮演:銷售你的產(chǎn)品

5. 高度意識的責(zé)任感

人物故事 糖丸爺爺顧方舟

1)責(zé)任意識

小組討論 責(zé)任來自哪里?

2)承擔(dān)角色

二、獎勵對動機(jī)的影響

三、 如何決定動機(jī)優(yōu)先級

1. 本能理論

2. 驅(qū)力理論

3. 需求層次理論

即興演講:我為什么要工作?

第三單元 賦能迭代能力

一、采取積極主動的心態(tài)

1.     思維轉(zhuǎn)換的力量

課堂體驗:跳出框框

2.     成長和改變的原則

3.     積極主動的思維模式

課堂練習(xí):

4.     聆聽自己的語言

5.     一切盡在掌控之中

二、以目標(biāo)為導(dǎo)向

1.    主動設(shè)計還是被動接受

2.    改寫自己的人生劇本

課堂練習(xí):撰寫自己的人生劇本

3.    宣揚(yáng)個人的使命宣言

賦能演講:我的使命宣言

三、抓重點有節(jié)奏

1. 別讓瑣務(wù)牽著鼻子走

2. 管理自己的時間和精力

3.工具:高效時間管理模板

第四單元 引領(lǐng)巔峰狀態(tài)

一、情緒是如何激勵我們的?

1. 了解情緒對人生的影響

1)     陽光心態(tài)是寶貴的財富

2)     情緒能為我們做些什么?

影片學(xué)習(xí):棉花糖試驗

3)     為什么情緒智商這么重要?

4)     成功/不成功者的情緒差異

課堂測驗:情緒測試量表及其分析

2. 我們?nèi)绾慰刂魄榫w?

1)     情緒智力的演變及其定義

2)     大腦處理系統(tǒng)及情緒價值

課堂討論:第一印象

二、自我情緒和壓力管理

1.     壓力的定義及其來源

課堂活動:寒暄心態(tài)

2.     喚起、績效與倒U形曲線

3.     壓力調(diào)適-適度壓力的益處

4.     壓力管理策略的ABC 理論

案例分析

5.     什么是理性(合理)的想法?

6.     三種典型的非理性(不合理)思考模式

課堂練習(xí):化解非理性的想法

三、 自我激勵&激勵他人的能力

1.     自我激勵

鏡子演練

2.     選擇性傾聽

3.     正面思考-信念

4.     正面思考五步驟

四、激情發(fā)揮,進(jìn)入心流狀態(tài)

課程總結(jié)和評估

以上內(nèi)容將根據(jù)實際需要進(jìn)行調(diào)整



聯(lián)系我時請說明是在達(dá)師管培看到的,謝謝!

企業(yè)實戰(zhàn)管理專家
  中國科學(xué)院管理心理學(xué) 博士研修
  美國DDI、PDI、CLS等領(lǐng)導(dǎo)力認(rèn)證培訓(xùn)師
  英國ProWay測評中心認(rèn)證培訓(xùn)師
  丹麥PPA認(rèn)證培訓(xùn)師/荷蘭和瑞士認(rèn)證TTT培訓(xùn)師
  瑞典麥古力、美國Achieve global認(rèn)證銷售培訓(xùn)師
  曾任:中國醫(yī)學(xué)科學(xué)院/中國協(xié)和醫(yī)科大學(xué)丨講師
  曾任:美國施貴寶制藥(全球500強(qiáng))丨銷售經(jīng)理
  曾任:丹麥諾和諾德制藥(全球500強(qiáng))丨培訓(xùn)經(jīng)理
  曾任:北京京港地鐵(大型香港企業(yè))丨人力資源經(jīng)理
  曾任:華夏幸福基業(yè)(大型上市企業(yè))丨組織戰(zhàn)略發(fā)展總監(jiān)
  擅長領(lǐng)域:綜合管理技能、人力資源管理和市場營銷管理

【實戰(zhàn)經(jīng)驗】
  茆挺老師擁有20多年世界500強(qiáng)和國內(nèi)大型企業(yè)管理工作經(jīng)驗。具有人力資源、市場銷售、研究開發(fā)管理等方面的豐富經(jīng)驗,是一位復(fù)合型的管理人才,擅長結(jié)合公司業(yè)務(wù)和學(xué)員需求進(jìn)行精準(zhǔn)培訓(xùn)。
  ■作為領(lǐng)導(dǎo)力發(fā)展專家,針對跨國醫(yī)藥企業(yè)——諾和諾德面對的中國復(fù)雜市場環(huán)境變化,茆老師帶領(lǐng)團(tuán)隊構(gòu)建領(lǐng)導(dǎo)力素質(zhì)模型、領(lǐng)導(dǎo)人才發(fā)展中心(包括國際管理培訓(xùn)生項目、輪崗項目、導(dǎo)師項目和行動學(xué)習(xí)項目)、領(lǐng)導(dǎo)人才梯隊建設(shè),促進(jìn)公司在中國市場完成戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型升級,使公司的營業(yè)額實現(xiàn)兩位數(shù)的增長,市場占有率成為行業(yè)第一,銷售突破100億,人員保留在行業(yè)處于領(lǐng)先水平。
  ■作為組織發(fā)展專家,針對國內(nèi)大型產(chǎn)業(yè)園區(qū)開發(fā)企業(yè)——華夏幸福基業(yè)的戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型,茆挺老師根據(jù)公司需要快速復(fù)制成功的片區(qū)模式,整合公司資源,強(qiáng)化總部職能,帶領(lǐng)團(tuán)隊主導(dǎo)組織變革,優(yōu)化內(nèi)部人員結(jié)構(gòu),設(shè)計高階組織架構(gòu),以確保公司實現(xiàn)“三個千億”的戰(zhàn)略目標(biāo)實現(xiàn)。
  ■作為人才發(fā)展專家,針對軌道交通行業(yè)的翹楚——京港地鐵,建立戰(zhàn)略性培訓(xùn)發(fā)展體系、課程體系和內(nèi)部培訓(xùn)團(tuán)隊培養(yǎng),提升員工能力和組織績效水平。在公司內(nèi)實施人才本地化和人才繼任項目,啟動管理培訓(xùn)生項目,面試上千位候選人。使得公司員工從1000人迅速擴(kuò)張至8000人,以適應(yīng)公司需要。
  ■企業(yè)實戰(zhàn)管理專家,在提升員工能力方面,開發(fā)領(lǐng)導(dǎo)力與管理系列、人力資源管理系列等系列課程10余門,培訓(xùn)場次達(dá)800余場、覆蓋員工10000+人、培養(yǎng)管理者1000+位,其中10多位已擔(dān)任跨國公司副總裁以上的職位。


【近期部分授課案例】
  ▲曾為聯(lián)想集團(tuán)售后服務(wù)工程師講授《經(jīng)營之劍——卓越績效管理》課程,并提供內(nèi)部培訓(xùn)師(TTT)認(rèn)證,并連續(xù)返聘20期。
  ▲曾為丹麥諾和諾德制藥中高層領(lǐng)導(dǎo)提供《一把金鑰匙——教練領(lǐng)導(dǎo)力》培訓(xùn),并連續(xù)返聘10期。
  ▲曾為康師傅集團(tuán)各經(jīng)理提供《領(lǐng)導(dǎo)力階梯——管理者的五項突破》培訓(xùn),為其下屬子公司如飲品、方便面事業(yè)部經(jīng)理提供《隨境而變——情境化領(lǐng)導(dǎo)力》課程,并連續(xù)返聘10期。
  ▲曾為億利資源集團(tuán)“人才發(fā)展項目”提供《教練領(lǐng)導(dǎo)力》課程,并連續(xù)返聘8期
  ▲曾為電子工業(yè)出版社中高層領(lǐng)導(dǎo)提供《領(lǐng)導(dǎo)力階梯——管理者的五項突破》培訓(xùn)課程,幫助企業(yè)轉(zhuǎn)制改型提供了組織變革的保障,并連續(xù)返聘6期。
  ▲曾為蘭州生物銷售經(jīng)理提供《慧眼識人——高效面試技巧》培訓(xùn),并連續(xù)返聘4期。
  ▲曾為中國海油人力資源部門提供《課程體系構(gòu)建》培訓(xùn),并連續(xù)返聘3期。
    ……

【主講課程】
  一、綜合管理類:
    《領(lǐng)導(dǎo)力階梯——管理五項突破》
    《隨境而變的——情境領(lǐng)導(dǎo)力》
    《拆掉部門墻——跨部門溝通協(xié)作》
    《與成功有約——高效能經(jīng)理的七個習(xí)慣》


  二、人力資源類:
    《非人力資源經(jīng)理的人力資源管理》
    《經(jīng)營之劍——卓越績效管理》
    《慧眼識人——打造高效面試官》
    《人力資源管理實務(wù)(六大模塊)》

【授課風(fēng)格】
  ◆課程思路清晰,觀點嚴(yán)謹(jǐn)、邏輯經(jīng)得起推敲。以問題為導(dǎo)向,案例豐富。
  ◆能夠有效地將咨詢和培訓(xùn)方法結(jié)合起來,內(nèi)容實戰(zhàn)、實用、實效。
  ◆互動式培訓(xùn)模式和啟發(fā)式引導(dǎo)方式相結(jié)合,提供簡潔有效的管理工具。

【部分客戶評價】
  茆老師課程干貨滿滿,并能夠有效地指導(dǎo)啟發(fā)學(xué)員,讓學(xué)員能夠真正勇于實踐,是一名實戰(zhàn)派老師!
                 ——億利資源集團(tuán)企業(yè)大學(xué)總監(jiān) 李云杰
  很感謝茆老師的分享課程,我們將再次邀請茆老師給我的管理者們進(jìn)行培訓(xùn),提升他們的管理能力,從而提升我們的生產(chǎn)力。
                 ——蘭州生物技術(shù)公司總經(jīng)理 吳強(qiáng)
  參加了茆老師的綜合技能提升培訓(xùn),我們不僅掌握了銷售技能,并學(xué)會如何帶團(tuán)隊,這是我最欠缺的地方。我一定把課堂所學(xué)用于實踐,將團(tuán)隊打造成一支高效的隊伍。
                 ——聯(lián)想集團(tuán)銷售經(jīng)理 王經(jīng)理
  在這兩天的培訓(xùn)中,我們在既愉快又緊張的各種課堂活動中,學(xué)會了如何和員工互動的技巧。這些技巧就是一種領(lǐng)導(dǎo)力,給人以春風(fēng)化雨般的感覺,而不是命令式的。對我們的人才梯隊建設(shè)非常有幫助。
                 ——冰山集團(tuán)人力資源部長 賀部長
  類似于茆老師的這種輔導(dǎo)應(yīng)該在公司里全面推廣,從而形成一種文化。茆老師啟發(fā)我們可以讓資深員工輔導(dǎo)新員工,從而形成傳幫帶的企業(yè)文化。
                 ——鄧白氏市場研究部總監(jiān) 蔡總
  茆老師講的內(nèi)容非常好,能夠?qū)W到許多東西,相信其他人也跟我一樣受益匪淺。我要把我的經(jīng)理們都派來參加培訓(xùn)。
                 ——冠中國際企業(yè)總經(jīng)理 鄒總
  茆老師是一位很有經(jīng)驗的培訓(xùn)師,能夠解決學(xué)員遇到的實際問題。能根據(jù)公司需求進(jìn)行專業(yè)培訓(xùn),內(nèi)容實戰(zhàn)實用。
                 ——中國海洋石油 王經(jīng)理
  非常感謝這次培訓(xùn),在這次培訓(xùn)中學(xué)習(xí)到了很多自己需要補(bǔ)充的部分。感謝茆老師的精心指導(dǎo)。
                 ——醫(yī)科達(dá)部門經(jīng)理 謝經(jīng)理

【部分服務(wù)客戶】
  信息行業(yè):聯(lián)想集團(tuán)、中關(guān)村集成電路、廣聯(lián)達(dá)、方正集團(tuán)、新浪網(wǎng)、奇虎360、大唐電信、58同城、甲骨文、FESCO集團(tuán)、順豐速遞、ETC、中國聯(lián)通、……
  醫(yī)藥行業(yè):西安楊森、醫(yī)科達(dá)醫(yī)療器械、賽諾非制藥、中美上海施貴寶、石家莊制藥、蘭州生物、廣藥集團(tuán)、日本參天制藥、韓國韓美制藥、新疆新特藥、萬全科技、第一三共制藥、江蘇豪森藥業(yè)、中美華東、康緣藥業(yè)、康美萊醫(yī)藥、康仁堂醫(yī)藥、正東藥業(yè)、億騰醫(yī)藥、南京美瑞制藥、北京雙鶴藥業(yè)……
  制造行業(yè):長春一汽集團(tuán)、國家電網(wǎng)、西門子集團(tuán)、康師傅集團(tuán)、中國海洋石油、國家核電集團(tuán)、國家電網(wǎng)、中國黃金集團(tuán)、新鳳翔集團(tuán)、香港地鐵、殼牌統(tǒng)一潤滑油、盛源集團(tuán)、中國航天集團(tuán)、神華集團(tuán)、南京浦口國資委、冀北電力、蒙牛乳業(yè)、吳裕泰,華通集團(tuán),首茂集團(tuán),神州創(chuàng)新、冰山集團(tuán)……
  金融保險:新華人壽、鄧白氏(中國)、中美大多會、民生銀行、中信銀行、冠中國際商業(yè)保理、廣發(fā)銀行……
  教育公益:清華大學(xué)、北京航天航空大學(xué)、北京工業(yè)大學(xué)、北京電力大學(xué)、北京中醫(yī)藥大學(xué)、黑龍江中醫(yī)藥大學(xué)、山東中醫(yī)藥大學(xué)、301醫(yī)院、鐵路總醫(yī)院、國家行政學(xué)院、中國醫(yī)學(xué)論壇報、福建醫(yī)科大學(xué)、北京兒童醫(yī)院、北京腫瘤醫(yī)院、中日友好醫(yī)院、電子工業(yè)出版社、托馬斯國際、青島創(chuàng)旭集團(tuán)……

【部分授課照片】

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