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《業(yè)務(wù)管理能力提升》
【課程背景】 在中國企業(yè)中，大多數(shù)管理者沒有接受過關(guān)于工具方法的培訓(xùn)，他們很多時(shí)候還是憑借
鐘銳 老師
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《團(tuán)隊(duì)管理能力提升》
【課程背景】 過去十年間，我做過超過800個(gè)企業(yè)內(nèi)訓(xùn)項(xiàng)目，300個(gè)公開課，和數(shù)千位企業(yè)家和管理者
鐘銳 老師
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《打造高績效團(tuán)隊(duì)》
【課程背景】 過去十年間，我做過超過800個(gè)企業(yè)內(nèi)訓(xùn)項(xiàng)目，300個(gè)公開課，和數(shù)千位企業(yè)家和管理者
鐘銳 老師
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《從專業(yè)走向管理》
【課程背景】 在很多組織中，從員工走上管理崗位的新任管理者，因?yàn)槿狈Ρ匾墓芾硭季S與管理
鐘銳 老師
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《管理者的角色定位認(rèn)知》
課程背景： 管理者大多數(shù)都是從優(yōu)秀的員工晉升上來的，從優(yōu)秀的業(yè)務(wù)高手到管理者的
蔣裕華 老師
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《管理者角色認(rèn)知與核心技能提升》
向管理要業(yè)績，做合格當(dāng)家人 ——中層管理者技能提升 課程背景
師全潤 老師
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《中層干部MTP管理技能綜合培訓(xùn)》
課程背景： 中層人員包括企業(yè)各職能部門管理人員以及分支機(jī)構(gòu)的負(fù)責(zé)人，是企業(yè)的"中
姜雷 老師
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《管理者角色認(rèn)知與職業(yè)化訓(xùn)練》
課程背景： 任何一家規(guī)模以上企業(yè)的戰(zhàn)略方向確定以后，在運(yùn)營和執(zhí)行過程中首要解決的
潘臻 老師
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《 MTP-DE領(lǐng)導(dǎo)賦能與團(tuán)隊(duì)激勵(lì)》
課程背景： 任何一家規(guī)模以上企業(yè)的戰(zhàn)略方向確定以后，在運(yùn)營和執(zhí)行過程中首要解決的
潘臻 老師
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《管理者角色認(rèn)知與核心管理技能》
課程背景： 企業(yè)不同，團(tuán)隊(duì)不同，管理之道相同。大部分管理者都是從技術(shù)或者業(yè)務(wù)骨
趙曉霞 老師
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